Organization トヨタの組織力：不確実な時代を勝ち抜く「哲学」と「進化」の構造
経営企画、人事、そしてマーケティングの責任を担うリーダーの皆様にとって、トヨタ自動車という企業は、単なる一製造業の枠を超えた「組織運営の究極のモデル」として映っているのではないでしょうか。「100年に一度の大変革期」と言われる現在、トヨタは...
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Organization 自己効力感 vs 自己肯定感：組織の心理的安全性を高める自分らしい生き方
【はじめに】自己肯定感を高めることを意識するあまり、少し疲れていませんか？SNSでの自己表現に悩み、周りの評価ばかりを気にしてしまう…。そんな状況に陥っている方もいるかもしれません。この記事では、自己肯定感と自己効力感の違いを明確にし、組織...
Organization 世代間の価値観ギャップを解消！1on1を成功させるキラーワードとコツ
【はじめに】「若手の考えていることがわからない」「せっかく1on1を導入したのに、雑談か業務報告で終わってしまう」——。世代間の価値観ギャップとコミュニケーション不全に、頭を抱えている人事・マネージャーの方は少なくありません。多くの企業で、...
Organization 1on1で世代間ギャップを埋める“キラーワード”質問集 30問
【はじめに】1on1を始めてみたものの、 「何を聞けばいいのか毎回迷う」 「結局、業務の話と雑談で終わってしまう」 「体調やメンタルの変化をうまくキャッチできていない気がする」そんな感覚をお持ちの方も多いのではないでしょうか。前編の記事『世...